长汀县数据和政务服务局最新招聘启事摘要：，，长汀县数据和政务服务局现面向社会公开招聘优秀人才。招聘详细信息包括岗位设置、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在优化政务服务，提升数据管理水平，更好地服务公众。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和递交申请。这是一次加入优秀团队、服务地方发展的良机。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着信息化建设的不断推进，长汀县数据和政务服务局在提升政府治理能力和服务水平方面发挥着越来越重要的作用，为满足日益增长的工作需求，该局现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动长汀县数字化政务服务的进步，以下为您详细介绍本次招聘信息。

单位简介

长汀县数据和政务服务局是负责全县政务服务与数字化建设的重要部门，致力于优化政务服务流程，提高政务服务水平，推动政府数字化转型，该局秉承“便民、高效、廉洁、规范”的宗旨，努力打造一流的政务服务环境。

招聘岗位及条件

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责政务数据的采集、整理、分析和挖掘工作；

（2）为政府决策提供数据支持，优化政务服务流程；

（3）参与数字化项目的设计与实施，推动政务服务数字化转型。

任职要求：

（1）本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学等相关专业；

（2）熟悉数据分析工具与方法，具备良好的数据分析与挖掘能力；

（3）具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作精神。

2、政务服务管理员

岗位职责：

（1）负责政务服务大厅的日常管理工作；

（2）协调各部门业务办理，优化政务服务流程；

（3）处理政务服务中的投诉与建议，提升服务水平。

任职要求：

（1）大专及以上学历，公共管理、行政管理等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识；

（3）具备一定的项目管理经验者优先。

3、信息技术工程师

岗位职责：

（1）负责政务信息系统的建设与维护；

（2）参与数字化项目的开发与实施；

（3）保障政务信息系统的稳定运行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、操作系统及数据库技术；

（3）具备较强的技术创新能力、问题解决能力及团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请前往长汀县数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位条件的人员。

3、笔试：对通过资格审查的人员进行笔试，考察专业知识与综合能力。

4、面试：根据笔试成绩，邀请优秀人员参加面试，进一步了解应聘者的综合素质。

5、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康。

6、录用：综合笔试、面试及体检结果，确定最终录用人员。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为长汀县数据和政务服务局的正式员工，享受国家规定的工资、保险及福利待遇，该局还提供完善的培训机制与发展空间，为员工的职业发展提供有力支持。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持电话畅通，以便在招聘过程中及时联系。

3、报名截止日期以长汀县数据和政务服务局官方网站公布为准，逾期将无法受理。

长汀县数据和政务服务局诚挚欢迎优秀人才的加入，共同为提升长汀县的政务服务水平、推动政府数字化转型贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！