本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程及时间安排

随着社会的快速发展，孟州市图书馆为了更好地服务于广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情敬业的人才，共同推动孟州市图书馆的发展。

招聘公告

孟州市图书馆最新招聘信息如下：

1、图书管理员

招聘人数：5名

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）维护图书馆秩序，引导读者保持安静、整洁的阅读环境；

（3）协助读者查询资料，提供咨询服务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，热爱图书馆事业；

（3）熟悉计算机操作，具备一定的信息素养。

2、图书馆技术维护员

招聘人数：3名

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机、网络、监控等设备的日常维护和故障排除；

（2）协助开展数字化服务工作，推动图书馆信息化建设。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、服务器等设备的维护与管理；

（3）具备较强的学习能力和问题解决能力。

3、读者活动策划与执行员

招聘人数：2名

岗位职责：策划并执行各类读者活动，如讲座、展览、阅读推广等，提高图书馆的知名度和影响力。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，新闻传媒、活动策划等相关背景优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力，善于沟通与团队合作；

（3）具备创意策划能力，能独立设计活动方案。

招聘流程及时间安排

1、报名方式：请前往孟州市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室，报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：招聘小组将对报名者进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试环节：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容包括综合素质、专业技能等方面，面试时间将在报名截止后另行通知，面试地点为孟州市图书馆，面试时请携带身份证、学历证明、相关工作经验证明等材料，面试环节预计于XX年XX月底前完成，面试结束后，我们将通过电话或邮件通知面试结果及后续安排，请保持联系方式畅通，面试合格者将进行体检和背景调查等环节，体检和背景调查合格后，我们将正式录用并通知入职时间，整个招聘流程预计于XX年XX月中旬完成，薪资待遇将按照孟州市图书馆相关规定执行，具体薪资待遇将在入职时告知被录用者，我们期待您的加入，共同为孟州市图书馆的发展贡献力量！三、结语孟州市图书馆秉承“读者至上，服务先行”的宗旨，致力于为读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们期待具备专业技能和热情敬业的人才加入我们的团队，共同推动孟州市图书馆的发展，如果您对以上岗位感兴趣并符合相关要求，请抓紧机会报名参与，让我们携手共创美好未来！四、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：联系人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX邮箱：[email protected]孟州市图书馆欢迎您的加入！