坑里村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求责任心强、有工作能力的人才来共同推动村委会的工作发展。具体职位信息、任职要求以及报名方式等详细信息将在后续公告中公布。我们期待您的加入，共同为社区的发展贡献力量。坑里村委会发布招聘公告，诚邀人才加入，共同推动村委会工作发展，为社区建设贡献力量。具体职位信息及报名方式等将后续公布。

随着乡村振兴战略的深入推进，坑里村委会作为基层自治组织，一直致力于为村民提供优质的公共服务，为了更好地服务村民，坑里村委会现面向社会公开招聘几名工作人员，以充实我们的工作队伍，共同推动村里的各项事业蓬勃发展。

一、招聘岗位及职责

1、村委会主任助理（1名）

岗位职责：协助村委会主任处理日常事务，参与村务决策，协助组织各类活动，确保村委会工作的顺利进行。

2、乡村规划员（1名）

岗位职责：负责村里的规划工作，包括村庄布局规划、基础设施建设规划等，为村庄的可持续发展提供规划支持。

3、乡村环保员（1名）

岗位职责：负责村里的环保工作，包括垃圾分类、污水处理、绿化维护等，确保村庄环境整洁、宜居。

4、乡村文化员（1名）

岗位职责：负责村里的文化工作，包括组织文化活动、传承乡村文化、推广乡村特色等，丰富村民的精神文化生活。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，无违法违纪记录。

2、热爱农村工作，具有良好的职业道德和团队合作精神。

3、具备一定的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力。

4、年龄在18周岁以上，45周岁以下，身体健康。

5、学历及专业要求：村委会主任助理岗位要求大专及以上学历，乡村规划员岗位要求规划、建筑、土木工程等相关专业，乡村环保员岗位要求环保、生态等相关专业，乡村文化员岗位要求文化、艺术、传媒等相关专业。

三、招聘程序

1、报名：符合条件的应聘者可通过坑里村委会官方网站或现场报名，报名时需提交个人简历、身份证、学历证书等相关证明材料。

2、资格审查：根据招聘条件对报名者进行资格审查，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试包括笔试和面试，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过考试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据考试和体检结果，确定最终录用人员名单，并签订劳动合同。

四、薪酬待遇

录用人员将享受以下薪酬待遇：

1、工资待遇：根据岗位和学历确定基本工资，并根据工作表现进行绩效考核，发放绩效奖金。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。

3、培训与发展：提供专业培训和发展机会，提升个人能力和职业素养。

五、注意事项

1、报名截止日期：具体日期请关注坑里村委会官方网站或公告。

2、应聘者需确保所提交材料的真实性和完整性，如有虚假，一经查实，取消应聘资格。

3、应聘者需按时参加考试和体检，未按时参加的考生视为自动放弃。

4、录用人员需与坑里村委会签订劳动合同，合同期限为三年，合同期满后可根据工作需要和考核结果进行续签。

六、联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

1、电话：请拨打坑里村委会办公室电话（具体号码请关注官方网站或公告）。

2、邮箱：请将简历和相关证明材料发送至坑里村委会官方邮箱（具体邮箱地址请关注官方网站或公告）。

3、地址：请前往坑里村委会办公地点（具体地址请关注官方网站或公告）。

我们期待与您携手共建美好乡村，共同推动乡村振兴事业的发展，请您关注坑里村委会官方网站或公告，及时了解最新招聘信息和动态。

七、结语

坑里村委会始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于为村民提供优质、高效的公共服务，此次招聘是为了更好地服务村民，推动村庄的可持续发展，我们诚邀有志之士加入我们的工作队伍，共同为乡村振兴事业贡献力量。

让我们携手前行，共同书写乡村振兴的美好篇章！