乾县数据和政务服务局最新招聘信息摘要:,,乾县数据和政务服务局正在招聘优秀人才。招聘职位详细信息、招聘条件、薪资待遇等均已公布。该局欢迎具备相关专业背景和技能的申请者前来应聘,共同为政务服务领域贡献力量。此次招聘旨在优化人才结构,提高工作效率和服务质量。有意者请密切关注招聘动态,及时提交申请并准备相关材料参加面试。
本文目录导读:
随着信息技术的快速发展,乾县数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面发挥着重要作用,为了满足日益增长的工作需求,该局现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同推动乾县政务服务事业的发展。
乾县数据和政务服务局概况
乾县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理、信息化建设等工作的政府职能部门,该局致力于推进“数字乾县”建设,以提高政府服务效率,优化营商环境,为人民群众提供更加便捷、高效、优质的政务服务。
最新招聘信息
1、招聘岗位及人数
(1)数据分析师:5名
(2)政务服务管理员:10名
(3)信息技术人员:8名
2、岗位职责
(1)数据分析师:负责数据分析、挖掘、整理,为政府决策提供数据支持;参与数据项目建设,推动数据资源的整合与共享。
(2)政务服务管理员:负责政务服务的日常管理工作,包括业务咨询、受理、审批等;协调解决企业在投资、经营过程中遇到的问题,优化营商环境。
(3)信息技术人员:负责信息系统开发、维护,保障政务服务平台的稳定运行;参与信息化建设项目的实施,推动政务服务数字化转型。
3、招聘条件
(1)数据分析师:
本科及以上学历,统计学、数学、计算机科学等相关专业;
熟练掌握数据分析工具,如Python、SQL等;
具有良好的数据分析和逻辑思维能力;
具备良好的团队合作精神和沟通能力。
(2)政务服务管理员:
大专及以上学历,行政管理、公共管理等相关专业优先;
具备良好的沟通协调能力和服务意识;
具备一定的办公软件操作能力;
具备较强的学习能力和责任心。
(3)信息技术人员:
本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业;
熟练掌握Java、Python等编程语言;
具备良好的编程能力和解决问题的能力;
具备良好的团队合作精神和沟通能力。
4、薪酬待遇
(1)数据分析师:根据工作经验和技能水平,提供具有竞争力的薪资待遇。
(2)政务服务管理员:根据工作年限和表现,提供优厚的薪资待遇及晋升机会。
(3)信息技术人员:根据技能水平和项目经验,提供具有市场竞争力的薪资待遇。
5、招聘流程
(1)网上报名:请前往乾县数据和政务服务局官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至招聘邮箱。
(2)资格审查:对报名人员进行资格审核,筛选符合岗位要求的候选人。
(3)笔试:对通过资格审查的候选人进行笔试,测试其专业知识及综合能力。
(4)面试:组织通过笔试的候选人进行面试,进一步了解其个人素质及潜力。
(5)体检:通过面试的候选人需进行体检,确保身体健康。
(6)录用:根据笔试、面试及体检结果,确定最终录用名单,并通知候选人办理入职手续。
乾县数据和政务服务局此次招聘旨在为有志于从事政务服务工作的人才提供一个良好的发展平台,我们期待与您一起,共同推进乾县政务服务事业的发展,为人民群众提供更优质、更高效的服务,欢迎符合条件的应聘者踊跃报名,加入我们的团队,共创美好未来!
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